El Gobierno Municipal de Tulancingo informa que avanza favorablemente el proceso de evaluación de las y los inscritos al Premio Municipal al Mérito Deportivo 2025, destacando que la participación ciudadana será determinante en esta primera fase de selección.
La secretaria de Cultura, Educación, Deporte y Juventud, Guadalupe Rodríguez Uribe, junto con la directora de Cultura Física y Recreación, Eneida Hernández Rosas, detallaron que el listado oficial de deportistas, entrenadores y promotores deportivos ya se encuentra publicado en la página de Facebook de la Dirección de Cultura Física (https://www.facebook.com/DeportesTulancingo). En total, más de 20 perfiles participan en la convocatoria.
A fin de asegurar una elección abierta y participativa, la ciudadanía podrá apoyar a sus candidatos mediante reacciones directas en las publicaciones correspondientes, lo que representará el 40 por ciento de la calificación final. El periodo de votación inició el 21 de noviembre y concluirá el 30 de noviembre, por lo que se invita a la población a emitir su voto y respaldar a quienes representan el esfuerzo y dedicación del deporte local.
Posteriormente, se activará el segundo mecanismo de selección, responsable del 60 por ciento restante de la calificación. En esta etapa, especialistas del ámbito deportivo, educativo y social evaluarán la trayectoria, los logros, el impacto comunitario y la proyección de cada participante, garantizando así un proceso integral y justo para todas y todos los inscritos.
Una vez sumados los resultados de ambos mecanismos, se notificará directamente a los tres finalistas, quienes recibirán su invitación formal a la ceremonia de premiación programada para el 4 de diciembre, a las 17:30 horas, en el Auditorio Manuel F. Soto.
El Gobierno Municipal reitera la invitación a la población para participar activamente en la votación, ya que su apoyo es clave en esta primera convocatoria, cuyo objetivo principal es reconocer a quienes impulsan el deporte y contribuyen al desarrollo comunitario de Tulancingo.
