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Yolanda Tellería espera tener un gobierno de puertas abiertas

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EN PACHUCA

Tras las demandas laborales y procesos legales que ganó el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Pachuca al ayuntamiento

Tras las demandas laborales y procesos legales que ganó el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Pachuca (SUTSMP), al ayuntamiento de Pachuca que encabeza Eleazar García Sánchez, la presidenta electa Yolanda Tellería Beltrán señaló que espera tener un gobierno de puertas abiertas y de mayor apertura para atender a los trabajadores.

Tellería Beltrán enfatizó que debe haber buenas condiciones de trabajo para que haya muy buenos resultados para la ciudadanía, ya que aunque dijo que no ha tenido oportunidad de reunirse con el líder sindical, Percy Espinoza Bustamante, el sindicato debe tener confianza en que tendremos comunicación y en que al igual que tendremos puertas abiertas, esperamos tener apertura al diálogo.

“Y no sólo se trata de una relación laboral en la que los acuerdos sean para beneficio de los trabajadores sino de la ciudadanía en general, Pachuca necesita un cambio y sólo trabajando en equipo y en estricto apego al respeto y la cordialidad podremos seguir adelante”, aseguró.

De igual forma destacó que la ciudadanía tiene mucha esperanza en que haya cambios y que todos los sectores sean beneficiados, “los pachuqueños necesitan que la obra llegue a donde tenga que llegar, sabemos que hay colonias que tienen años de haberse formado y que ni siquiera cuentan con servicios básicos, y como lo dije en campaña debemos comenzar a trabajar en colonias que más lo requieran”.

Finalmente, la alcaldesa electa comentó que será el próximo 5 de septiembre, cuando asuma el cargo y comience la relación laboral gobierno-sindicato, por lo que espera que una vez que haya entrado a la Casa Rule, tenga una reunión con el líder del sindicato para afinar detalles de lo que será la nueva administración y por ende la relación con los trabajadores.

DATO
“Y no sólo se trata de una relación laboral en la que los acuerdos sean para beneficio de los trabajadores sino de la ciudadanía en general, Pachuca necesita un cambio y sólo trabajando en equipo y en estricto apego al respeto y la cordialidad podremos seguir adelante”.
Yolanda Tellería Beltrán