Los integrantes de la 66 Legislatura de Hidalgo, aprobaron reformas a la Ley Org nica Municipal para que las personas que sean designadas como responsables de la dirección competente en materia de Turismo, cuenten con un perfil acad mico o profesional en materia de turismo o carreras similares además deber n contar, al momento de su designación, con experiencia m nima de un a o en cargos relacionados.
En la argumentación, destacaron que contar con perfiles no adecuados en el servicio p blico municipal puede generar consecuenciasínegativas para la gesti blica, cuando una persona se encuentra en un puesto clave sin la capacitación necesaria para cumplir con sus responsabilidades, puede llevar a decisiones ineficaces o a la imposibilidad de colaborar con otros departamentos o reas, afectando la coordinación y la eficacia de las decisiones .
Por lo que con la reforma aprobada, se plantea que además de los requisitos m nimos establecidos para ser titular de una dependencia municipal, deber contar con un perfil acad mico o profesional en materia de turismo o carreras similares y/o contar con una experiencia m nima de un a o en cargos relacionados, al momento de su designaci .
De igual forma manifestaron que para mejorar el servicio p blico es fundamental realizar procesos de selección rigurosos, capacitación continua y fomentar una cultura de tica y compromiso con la comunidad , ya que aseguraron que el turismo es un motor fundamental para el desarrollo econ mico de cualquier regi n.
El turismo tambi n impulsa la infraestructura de servicios en las comunidades receptoras. Cuando una regi n se convierte en un destino atractivo, surgen necesidades de mejoras en carreteras, conectividad, servicios b sicos y seguridad. Estas mejorasíno solo benefician a los turistas, sino que elevan la calidad de vida de los residentes. El fomento al turismo tiene beneficios compartidos y es un pilar de desarrollo integral explicaron.Finalmente, reiteraron que para aprovechar todo lo anterior se requiere de una dirección de turismo que cuente con el personal capacitado y los recursos necesarios para llevar a cabo esta labor ya que: la ausencia de una dirección encargada limita el potencial de crecimiento del sector, y disminuye la capacidad de respuesta a lasínecesidades y oportunidades que surgen en el mbito turístico .
_ Aprueban reforma para que no haya gente sin el perfil adecuado en el rea de Turismo municipal publish
