{"id":97001,"date":"2020-01-04T14:53:45","date_gmt":"2020-01-04T14:53:45","guid":{"rendered":"http:\/\/plazajuarez.mx\/index\/index.php\/2020\/01\/04\/secretaria-del-trabajo-promueve-inclusion-laboral\/"},"modified":"2020-01-04T14:53:45","modified_gmt":"2020-01-04T14:53:45","slug":"secretaria-del-trabajo-promueve-inclusion-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/secretaria-del-trabajo-promueve-inclusion-laboral\/","title":{"rendered":"Secretar\u00eda del Trabajo promueve inclusi\u00f3n laboral"},"content":{"rendered":"<p>\u00a0<\/p>\n<p>Con la finalidad de impulsar las buenas pr\u00e1cticas de inclusi\u00f3n laboral a favor de personas con alguna condici\u00f3n o situaci\u00f3n de vulnerabilidad en los centros de trabajo, la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social de Hidalgo (STPSH), pone a disposici\u00f3n la estrategia Abriendo Espacios que opera el Servicio Nacional de Empleo (SNE).<\/p>\n<p>  <!--more-->  <\/p>\n<p>La titular de la STPSH, Mar\u00eda de los \u00c1ngeles Eguiluz Tapia, se\u00f1al\u00f3 que con este tipo de estrategias se apoya a personas con alg\u00fan tipo de discapacidad o adultos mayores que desean formar parte del sector productivo, para que de esta forma cubran sus necesidades.<\/p>\n<p>Puntualiz\u00f3 que la estrategia al igual que todos los programas y subprogramas que opera la STPSH tiene por objetivo que las personas interesadas obtengan un trabajo bien pagado, como lo ha establecido el gobernador Omar Fayad, en el Plan Estatal de Desarrollo.<\/p>\n<p>De esta manera, las empresas que formen parte de la estrategia Abriendo Espacios, podr\u00e1n participar en la convocatoria para obtener el distintivo Empresa Incluyente Gilberto Rinc\u00f3n Gallardo, con el cual reciben est\u00edmulos fiscales que contempla la legislaci\u00f3n mexicana.<\/p>\n<p>Al contratar a personas con discapacidad motriz, mental, auditiva, de lenguaje o visual, adem\u00e1s de personas de 65 a\u00f1os o m\u00e1s de edad, las empresas contribuyen a las buenas pr\u00e1cticas laborales basadas en pol\u00edticas organizacionales incluyentes, igualitarias y equitativas de acuerdo a lo dispuesto en la legislaci\u00f3n laboral.<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00a0 Con la finalidad de impulsar las buenas pr\u00e1cticas de inclusi\u00f3n laboral a favor de personas con alguna condici\u00f3n o situaci\u00f3n de vulnerabilidad en los centros de trabajo, la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social de Hidalgo (STPSH), pone a disposici\u00f3n la estrategia Abriendo Espacios que opera el Servicio Nacional de Empleo (SNE).<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[59],"tags":[],"class_list":["post-97001","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/97001","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=97001"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/97001\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=97001"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=97001"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=97001"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}