SE\u00d1ALA LA PEDT
*Para ello, las personas que efect\u00faen estos trabajos s\u00f3lo deber\u00e1n comprobar la relaci\u00f3n laboral con su patr\u00f3n<\/p>\n
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De acuerdo con la titular de la Procuradur\u00eda Estatal de la Defensa del Trabajo (PEDT), Laura Elizabeth Chincolla Hidalgo, las trabajadoras dom\u00e9sticas que sean sujetos a un despido laboral tendr\u00e1n derecho a pedir una indemnizaci\u00f3n, y que para recibir esta prestaci\u00f3n no se requiere de una antig\u00fcedad espec\u00edfica.
\u00a0\u00a0 \u00a0Refiri\u00f3 que por el simple hecho de tener un horario, un lugar de trabajo y recibir \u00f3rdenes de un patr\u00f3n, las y los trabajadores dom\u00e9sticos ya generan derechos laborales, y que esto se tienen que cumplir hasta el t\u00e9rmino de su relaci\u00f3n laboral, por lo que lanz\u00f3 el exhorto para que se considere esto y se puedan defender.
\u00a0\u00a0 \u00a0Adem\u00e1s, a\u00f1adi\u00f3 que para poder recibir este beneficio, las personas no necesariamente deben contar con una antig\u00fcedad espec\u00edfica para exigirlo en caso de un despido, y acentu\u00f3 que desde la contrataci\u00f3n se deben considerar a los trabajadores con derechos y obligaciones, aunque s\u00ed puntualiz\u00f3 que si se debe comprobar la relaci\u00f3n de trabajo.
\u00a0\u00a0 \u00a0Por otro lado, la procuradora hizo un llamado a los patrones que empleen personas para este tipo de trabajo para que respeten los derechos laborales a sus empleados, ya que asegur\u00f3 que existe la creencia de que, por tratarse de un trabajo dom\u00e9stico no se considera como un centro laboral ni como trabajadores como tal.
\u00a0\u00a0 \u00a0La funcionaria, en otro punto, rememor\u00f3 que desde la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social de Hidalgo (STPSH) se cuentan con los espacios para que los trabajadores de cualquier sector puedan defender sus derechos laborales, adem\u00e1s de resolver controversias dentro de la PEDT. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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