{"id":7441,"date":"2015-07-02T05:00:00","date_gmt":"2015-07-02T05:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/plazajuarez.mx\/index\/index.php\/2015\/07\/02\/pagar-bien-para-gobernar-bien\/"},"modified":"2015-07-02T05:00:00","modified_gmt":"2015-07-02T05:00:00","slug":"pagar-bien-para-gobernar-bien","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/pagar-bien-para-gobernar-bien\/","title":{"rendered":"Pagar bien para gobernar bien"},"content":{"rendered":"<p><strong>OPINI\u00d3N<\/strong><\/p>\n<p>  <!--more-->  <\/p>\n<p>Con el transcurso de los lustros ha cambiado la percepci\u00f3n de la ciudadan\u00eda sobre los pol\u00edticos y funcionarios p\u00fablicos. Las elecciones recientes son una manifestaci\u00f3n m\u00e1s del cada vez mayor rechazo de la poblaci\u00f3n hacia ellos. Diversos indicios apuntan que en M\u00e9xico, la \u201ccalidad de gobierno\u201d ha disminuido y, peor a\u00fan, que continuar\u00e1 haci\u00e9ndolo.\u00a0<\/p>\n<p>Los principales factores que explican dicha situaci\u00f3n son: I) hoy la sociedad no otorga reconocimiento alguno al servicio p\u00fablico; II) los resultados en materia econ\u00f3mica dejan mucho que desear; III) el excesivo burocratismo que se ha multiplicado para controlar la acci\u00f3n de los funcionarios p\u00fablicos (SFP, SHCP, y muchas otras regulaciones); IV) que prevalezca el concepto de \u201cda\u00f1o patrimonial\u201d del que son v\u00edctimas todos los servidores p\u00fablicos, en el sentido de que una decisi\u00f3n equivocada puede convertirse en una tragedia profesional, econ\u00f3mica y personal; iv) la no portabilidad de sus pensiones; y, V) el deterioro de las remuneraciones en el sector p\u00fablico.\u00a0<\/p>\n<p>Durante lustros no ha habido una verdadera reforma del gasto. Por contra, han proliferado niveles y estructuras redundantes, como unidades, coordinaciones, y direcciones generales adjuntas, adem\u00e1s de la proliferaci\u00f3n de programas. Ahora se plantea un presupuesto base cero, que por diversos motivos promete tener alcances muy limitados.\u00a0<\/p>\n<p>Cada vez m\u00e1s, los j\u00f3venes preparados eluden el servicio p\u00fablico. Los motivos son m\u00faltiples; pero uno de particular importancia son los bajos sueldos y prestaciones que reciben.\u00a0<\/p>\n<p>Primero, en t\u00e9rminos comparativos, para iguales niveles de responsabilidad, un profesionista gana mucho menos en el sector p\u00fablico que en el privado. Por ejemplo, un ingeniero responsable de una refiner\u00eda de Pemex, activo que vale entre 8-10 mil millones de d\u00f3lares, percibe como sueldo aprox. 140 mil pesos. Ese mismo individuo, en una planta petroqu\u00edmica privada ganar\u00eda del orden de tres veces m\u00e1s, y qu\u00e9 decir de los secretarios, subsecretarios, y altos mandos del gobierno federal, y de algunos estados. Por lo general, cuando una persona transita del sector privado a un puesto p\u00fablico acepta que ganar\u00e1 menos. Dependiendo del nivel, las reducciones de ingresos pueden ser entre 25 y 300%.\u00a0<\/p>\n<p>Segundo, con frecuencia se se\u00f1ala que los sueldos de funcionarios p\u00fablicos mexicanos son m\u00e1s altos que en otros pa\u00edses, lo cual sucede. Es necesario analizar ese hecho. En M\u00e9xico, por lo general un funcionario p\u00fablico permanece en un puesto mucho menos tiempo que en otros pa\u00edses. Adem\u00e1s, el sistema de pensiones (por estar subfondeado) paga pensiones mucho m\u00e1s bajas que en otros pa\u00edses; la pensi\u00f3n m\u00e1xima del ISSSTE est\u00e1 topada en 20 mil pesos mensuales. Adem\u00e1s, salvo que haga una carrera s\u00f3lo en el sector p\u00fablico, esa pensi\u00f3n no es portable, esto es, cuando deja el puesto no puede transferir su antig\u00fcedad, nivel de remuneraci\u00f3n y ahorro al Seguro Social.\u00a0<\/p>\n<p>Asimismo, cuando un funcionario p\u00fablico deja su puesto y regresa al sector privado, sea independiente o a una empresa, al hacerlo recibe una andanada de cr\u00edticas, pues b\u00e1sicamente se considera que un ex-servidor p\u00fablico no puede ocuparse y generar ingresos, aprovechando leg\u00edtimamente la experiencia adquirida. En otros pa\u00edses, eso se ve como algo natural y explicable.\u00a0<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, las remuneraciones en el gobierno federal han venido registrando deterioros sustanciales. A precios constantes, en 2015 un secretario de Estado gana, por sueldo y compensaci\u00f3n garantizada, 46.2% menos que en 2002, un director general 45.9%, un director de \u00e1rea 45.6%, y un jefe de departamento 48.4%. Este deterioro de las remuneraciones reales de los servidores p\u00fablicos es una de las principales causas por la cual muchos se resisten a incorporarse al servicio p\u00fablico y, peor a\u00fan, muchos lo est\u00e1n abandonando, o considerando abandonarlo.\u00a0<\/p>\n<p>La carencia de una pol\u00edtica de recursos humanos del gobierno es hist\u00f3rica. Un presupuesto base cero deber\u00eda considerar tambi\u00e9n la situaci\u00f3n de los servidores p\u00fablicos.\u00a0<\/p>\n<p><strong>(Agencia EL UNIVERSAL)<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>OPINI\u00d3N<\/p>\n","protected":false},"author":93,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[42],"tags":[],"class_list":["post-7441","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-nuestrapalabra"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7441","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/users\/93"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7441"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7441\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7441"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7441"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7441"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}