{"id":34289,"date":"2017-01-03T16:59:59","date_gmt":"2017-01-03T16:59:59","guid":{"rendered":"http:\/\/plazajuarez.mx\/index\/index.php\/2017\/01\/03\/galardonan-a-empresas-con-la-presea-compromiso-institucional\/"},"modified":"2017-01-03T16:59:59","modified_gmt":"2017-01-03T16:59:59","slug":"galardonan-a-empresas-con-la-presea-compromiso-institucional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/galardonan-a-empresas-con-la-presea-compromiso-institucional\/","title":{"rendered":"Galardonan a empresas con la presea &#8220;Compromiso Institucional&#8221;"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) delegaci\u00f3n Hidalgo, galardon\u00f3 a tres empresas locales con la presea Compromiso Institucional 2015\u00b8 el pasado 23 de diciembre del 2016, por las acciones implementadas que disminuyeron la tasa de incidencia de riesgos de trabajo durante el periodo 2015.<\/p>\n<p>  <!--more-->  <\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Mar\u00eda de Lourdes Osorio Chong, delegada del IMSS en el estado, junto con Daniel Lara Ba\u00f1os, delegado de la Secretar\u00eda del Trabajo en la entidad, hicieron la entrega de las preseas a las empresas Asesor\u00eda y Servicios Profesionales Grupo Azul, S.C, Autos Elegantes de Pachuca S.A. de C.V. y a la Maquiladora Tepeji S.A. de C.V.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El objetivo es el de incentivar a que las empresas, mediante la implementaci\u00f3n de estrategias y proyectos, realicen acciones que disminuyan el porcentaje de accidentes dentro de los lugares en que se llevan a cabo las labores, raz\u00f3n por la cual el Instituto, desde hace tres a\u00f1os, agradece y reconoce a todas aquellas empresas que demuestren el trabajo logrado.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La delegada agradeci\u00f3 a \u00e9stas por la convicci\u00f3n y certeza acerca de lo que se tiene que hacer, de c\u00f3mo cuidar de los trabajadores m\u00e1s all\u00e1 del impacto que esto implica en n\u00fameros y en lo econ\u00f3mico, ya que lo que se quiere es buscar un pa\u00eds donde la prevenci\u00f3n sea el pilar\u00a0 y que esta pueda llevar a un progreso y a un estado de bienestar en todos los niveles.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cEl que estemos otorgando esta presea desde hace tres a\u00f1os, significa el reconocimiento al esfuerzo, que ustedes como empresa, desarrollan dentro de sus \u00e1mbitos, el ejercicio, esa pr\u00e1ctica en el que cuidan de sus trabajadores, en el que junto con nosotros colaboren para que estas pr\u00e1cticas de seguridad sean realmente vividas, plasmadas y entendidas por cada uno de los trabajadores, solamente as\u00ed entonces, podremos aspirar a un lugar en el que podamos contar d\u00eda tras d\u00eda y decir cero accidentes, esa creo que es la finalidad\u201d, subray\u00f3.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Daniel Lara Ba\u00f1os apunt\u00f3 que sin duda el trabajo coordinado y en quipo dar\u00e1 los mejores resultados, por lo que exhort\u00f3 a mantener la pr\u00e1ctica de la seguridad en el trabajo, asegurando que por parte de las autoridades se estar\u00e1 trabajando en conjunto con las empresas, para disminuir los \u00edndices de riesgos laborales.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u00a0<\/p>\n<p style=\"text-align: justify; margin: 0cm 0cm .0001pt -3.7pt;\">Cabe mencionar que en esta edici\u00f3n, aument\u00f3 el n\u00famero de empresas condecoradas por parte del Instituto, lo que destaca el inter\u00e9s que tienen las organizaciones por contribuir a la cultura de la prevenci\u00f3n, como lo ha instruido el gobierno de la Rep\u00fablica.\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) delegaci\u00f3n Hidalgo, galardon\u00f3 a tres empresas locales con la presea Compromiso Institucional 2015\u00b8 el pasado 23 de diciembre del 2016, por las acciones implementadas que disminuyeron la tasa de incidencia de riesgos de trabajo durante el periodo 2015.<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[59],"tags":[],"class_list":["post-34289","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34289","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=34289"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34289\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=34289"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=34289"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=34289"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}