M\u00e9xico y Estados Unidos cerraron el caso sobre la presunta denegaci\u00f3n de derechos de libertad de asociaci\u00f3n y negociaci\u00f3n colectiva en la empresa Atento Servicios, ubicada en la ciudad de Pachuca, capital de nuestro estado.<\/p>\n\n\n\n
Esto, conforme al Mecanismo Laboral de Respuesta R\u00e1pida (MLRR) del Tratado entre M\u00e9xico, Estados Unidos y Canad\u00e1 (T-MEC), seg\u00fan un comunicado de la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social (STPS) y la Secretar\u00eda de Econom\u00eda (SE) emitido el pasado mi\u00e9rcoles.<\/p>\n\n\n\n
Ambas secretar\u00edas indicaron que los resultados de la investigaci\u00f3n fueron compartidos por M\u00e9xico al Gobierno estadounidense el pasado 4 de marzo, “mediante los cuales se determin\u00f3 la existencia de ciertas acciones por parte de Atento Servicios, que pudieron haber constituido una denegaci\u00f3n a tales derechos”.<\/p>\n\n\n\n
Sin embargo, se\u00f1alaron, la empresa realiz\u00f3 varias acciones de reparaci\u00f3n, en coordinaci\u00f3n con la STPS.<\/p>\n\n\n\n
Entre ellas, public\u00f3 y difundi\u00f3 una carta de compromiso de neutralidad en asuntos sindicales y un documento que define los lineamientos de conducta por parte del personal de Atento Servicios.<\/p>\n\n\n\n
Se\u00f1alaron que la empresa permiti\u00f3 que la STPS impartiera una capacitaci\u00f3n a los directivos, personal administrativo y de recursos humanos sobre los derechos de libertad de asociaci\u00f3n, negociaci\u00f3n colectiva, acoso y discriminaci\u00f3n laboral.<\/p>\n\n\n\n
Y reinstal\u00f3, material y jur\u00eddicamente, a una persona, de conformidad con la Ley Federal del Trabajo (LFT), como resultado de tres mesas de conciliaci\u00f3n propuestas por la STPS y mediadas por el Centro Federal de Conciliaci\u00f3n y Registro Laboral.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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