Hace poco m\u00e1s de una semana, la Secretar\u00eda de Educaci\u00f3n P\u00fablica anunci\u00f3 que los alumnos de primaria y secundaria de determinados municipios pasaban nuevamente a modalidad virtual. El criterio era el aumento exponencial de casos de contagio del Covid-19. <\/p>\n\n\n\n
Para las fechas del anuncio, toda la actividad del curso ya se hab\u00eda concluido. Es por todos comentado que a finales de junio, pr\u00e1cticamente se han aplicado los ex\u00e1menes y se han entregado calificaciones, lo que resta de tiempo en muchos de los casos se ocupa en poca cosa o en nada. Adem\u00e1s de este factor, que se repite a\u00f1o tras a\u00f1o, tambi\u00e9n es conocido por todos que el sindicato est\u00e1 desde hace semanas en sus labores internas para elegir dirigentes.<\/p>\n\n\n\n
Si sumamos estas circunstancias, pudiera parecer que los maestros quer\u00edan dedicarse a tener vacaciones, en el primer caso; tambi\u00e9n pudiera entenderse que el gremio magisterial deseaba tener tiempo para dedicarse a sus elecciones y movimientos internos. <\/p>\n\n\n\n
El hecho es que con la noticia mencionada, los padres de familia tienen que volver a complicarse la vida. Por una parte, tienen que organizarse para dejar a los hijos con alguien para que est\u00e9n seguros y atiendan las sesiones a distancia que tienen que tomar. Por otra parte, tienen que hacer equilibrios para que los ni\u00f1os se ocupen y no est\u00e9n ociosos, con algunas implicaciones laborales. La vida sigue, y aunque los ni\u00f1os est\u00e9n en la casa los pap\u00e1s tienen que seguir con su trabajo.<\/p>\n\n\n\n
En M\u00e9xico, muy poco se ha hablado sobre la necesidad de la conciliaci\u00f3n familiar. Esta es una preocupaci\u00f3n que ciertas sociedades tienen para que las familias disfruten tiempos de convivir y solucionar pendientes juntos. El caso m\u00e1s notable es procurar un tiempo vacacional en que coincidan los d\u00edas de receso acad\u00e9mico con las vacaciones laborales.<\/p>\n\n\n\n
El derecho laboral mexicano no es el m\u00e1s avanzado del mundo. Apenas est\u00e1 intentando abrirse a los derechos que todo trabajador tiene de estar sindicalizado. Los tiempos de vacaciones que tiene un adulto cuando entra en una empresa son poqu\u00edsimos. Tampoco hay una estructura social pensada para que los tiempos en que las mam\u00e1s y pap\u00e1s tienen que ocuparse de sus hijos prime el cuidado de los menores sobre la productividad capitalista.<\/p>\n\n\n\n
El tiempo de pandemia ya nos ense\u00f1\u00f3 lo dif\u00edcil que es armonizar los tiempos escolares con los laborales. Ya todos hemos vivido o hemos escuchado las agon\u00edas de los padres de familia con las reuniones de los \u00faltimos viernes de mes en las escuelas primarias y secundarias y c\u00f3mo pasar a recoger a los ni\u00f1os sin que el jefe se moleste. Todos sabemos que los abuelos y la familia extendida, cuando se tiene, es quien sale al quite de estas necesidades. <\/p>\n\n\n\n
Si vemos todo esto, lo conocemos de tiempo atr\u00e1s, sufrimos las consecuencias, \u00bfno podremos pensarlo mejor y organizarnos m\u00e1s adecuadamente por beneficio de las familias?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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