{"id":204454,"date":"2022-02-21T07:50:55","date_gmt":"2022-02-21T13:50:55","guid":{"rendered":"https:\/\/plazajuarez.mx\/?p=204454"},"modified":"2022-02-21T07:51:09","modified_gmt":"2022-02-21T13:51:09","slug":"el-mercadologo-48","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/el-mercadologo-48\/","title":{"rendered":"EL MERCAD\u00d3LOGO<\/em>"},"content":{"rendered":"\n

De M\u00e9xico y Espa\u00f1a<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

En Espa\u00f1a, pa\u00eds integrante de la Uni\u00f3n Europea, el salario m\u00ednimo interprofesional es de mil euros, equivalente a 22.979 pesos mexicanos. Se estima que entre el 10% y el 12% de los asalariados en este pa\u00eds perciben el ingreso m\u00ednimo, es decir, 1.8 millones de personas. El precio promedio del alquiler es de 674 euros al mes, 15.488 pesos, que representan el 67% de un sueldo m\u00ednimo.<\/p>\n\n\n\n

Por otro lado, todos los trabajadores disponen, por ley, de 30 d\u00edas naturales de vacaciones pagadas. El acceso a la seguridad p\u00fablica est\u00e1 garantizado en la mayor\u00eda de los casos, incluso para extranjeros que no tengan su residencia legal en territorio espa\u00f1ol. Existe, desde los a\u00f1os sesenta, una ayuda para los trabajadores que se quedan sin empleo, que es equivalente a los a\u00f1os trabajados y al \u00faltimo sueldo percibido. Esta ayuda se puede cobrar durante un m\u00e1ximo de dos a\u00f1os, aunque va disminuyendo su cuant\u00eda seg\u00fan pasa el tiempo en desempleo. Los \u00faltimos datos indican que el 13% de la poblaci\u00f3n activa se encuentra sin trabajo.<\/p>\n\n\n\n

En M\u00e9xico, por su parte, el salario m\u00ednimo en 2021 fue de 4.310 pesos al mes, equivalente a 188 euros. Las estimaciones indican que el 13% de las personas activas perciben este sueldo. El precio promedio del alquiler es de 6.000 pesos, aproximadamente 260 euros, lo que representa el 139% del salario m\u00ednimo.<\/p>\n\n\n\n

Por ley, los trabajadores disponen de 5 d\u00edas de vacaciones por a\u00f1o trabajado, increment\u00e1ndose en dos d\u00edas por cada a\u00f1o siguiente, hasta llegar al cuarto a\u00f1o trabajado. A partir del quinto a\u00f1o, se incrementan dos d\u00edas por cada 5 a\u00f1os trabajados. Todo esto es en la misma empresa, ya que, al cambiar de trabajo, comienza nuevamente la cuenta. No todo el mundo tiene acceso a la sanidad p\u00fablica: aproximadamente el 30% de las personas no tiene ning\u00fan tipo de cobertura sanitaria. No existe ninguna ayuda por desempleo, situaci\u00f3n en la que se encuentra el 4% de la poblaci\u00f3n. Sin embargo, el 56% de los trabajadores lo hacen de manera informal, es decir, fuera de los marcos legales y regulatorios.<\/p>\n\n\n\n

Hace unos d\u00edas, el presidente de M\u00e9xico, Andr\u00e9s Manuel L\u00f3pez Obrador, habl\u00f3 acerca de \u00abpausar\u00bb las relaciones diplom\u00e1ticas con Espa\u00f1a, debido a que, a su juicio, existen empresas espa\u00f1olas que abusan de nuestro pa\u00eds y de nuestros pueblos. Viendo los datos que he expuesto anteriormente, tal vez una parte de las declaraciones del presidente son correctas, aunque con muchos matices de por medio. Es probable, efectivamente, que las empresas espa\u00f1olas est\u00e9n sacando un beneficio de los trabajadores mexicanos.<\/p>\n\n\n\n

Pero no solo las espa\u00f1olas: desde que en 1965 M\u00e9xico decidi\u00f3 dar mayor importancia a la industria maquiladora, muchas empresas de diferentes pa\u00edses han aprovechado las ventajas ofrecidas por nuestro pa\u00eds para reducir sus costos de producci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

Es que, para un empresario, no es lo mismo pagar mil euros a un trabajador que 188. Estas diferencias impactan directamente en los beneficios empresariales. Pero M\u00e9xico no es el \u00fanico pa\u00eds que ha situado la maquila como una forma de generar empleo: Brasil, la India y muchos otros pa\u00edses han cimentado su crecimiento en esta industria. Por un lado, existe el beneficio hacia los trabajadores de tener una estabilidad y un ingreso fijo constante. Para los empresarios, el beneficio es evidente.<\/p>\n\n\n\n

Sin embargo, me parece que la manera de mejorar las condiciones de los trabajadores de esas empresas extranjeras no pasa por \u00abpausar\u00bb relaciones diplom\u00e1ticas. Tal vez, si las leyes mexicanas defendieran los derechos de los trabajadores, las diferencias entre pa\u00edses, no solo con Espa\u00f1a, no ser\u00edan tan grandes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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