{"id":185359,"date":"2021-10-08T06:00:00","date_gmt":"2021-10-08T11:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/plazajuarez.mx\/?p=185359"},"modified":"2021-10-08T01:03:55","modified_gmt":"2021-10-08T06:03:55","slug":"pido-la-palabra-48","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/plazajuarez.mx\/historico\/pido-la-palabra-48\/","title":{"rendered":"PIDO LA PALABRA"},"content":{"rendered":"\n

Somos el jam\u00f3n del s\u00e1ndwich<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

En cualquier relaci\u00f3n de trabajo el \u201cbuen trato\u201d hacia el personal es fundamental para tener un excelente clima laboral, en tal caso, los trabajadores se encontrar\u00e1n comprometidos e involucrados en el crecimiento de su fuente de empleo; pondr\u00e1n todo su esfuerzo y talento en beneficio de aqu\u00e9l que, adem\u00e1s de ser su patr\u00f3n, los trata como si fuesen sus amigos.<\/p>\n\n\n\n

Pero tambi\u00e9n tenemos el polo opuesto, a muchos patrones, tal vez p\u00e9simamente asesorados, o quiz\u00e1 con tendencias intolerantes por ser los due\u00f1os del capital, les importa bien poco la estabilidad emocional de sus trabajadores, piensan que la mejor estrategia para que \u00e9stos produzcan se reduce a un permanente empujar, presionarlos al borde de hacerlos sentir de qu\u00e9 lado se encuentra el poder.<\/p>\n\n\n\n

Ante tal circunstancia, los trabajadores inconformes se preguntar\u00e1n hasta donde vale la pena partirse el alma por un sujeto que los coloca en el nivel de recurso sustituible; y es en ese momento en donde surgen los conflictos laborales, pues los trabajadores buscar\u00e1n, y siempre encuentran, la manera de fastidiar a aqu\u00e9l que no los ha sabido respetar; el patr\u00f3n les exige lealtad a sus trabajadores, pero \u00e9l no ha sabido reconocerles el esfuerzo que \u00e9stos ponen diariamente en la consecuci\u00f3n de los objetivo de la empresa.<\/p>\n\n\n\n

El patr\u00f3n se esconde detr\u00e1s del argumento de que para eso les paga un salario, pero tarde se dar\u00e1 cuenta que en una relaci\u00f3n laboral, adem\u00e1s del salario, tambi\u00e9n es indispensable la sana interacci\u00f3n de los factores de la producci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

\u00bfC\u00f3mo hacerles entender a los intolerantes patrones que el ser due\u00f1os del capital no los hace due\u00f1os de la dignidad de los trabajadores?, su conducta d\u00e9spota y con tintes de perdonavidas de muchos de ellos, es lo que provoca el surgimiento de los movimientos sindicales, de hecho, los Sindicatos tuvieron su origen en las actitudes explotadoras de los patrones.<\/p>\n\n\n\n

El contrato laboral tambi\u00e9n es un \u201cacuerdo de voluntades\u201d, y ambas partes se deben respeto, pues los dos son indispensables en el crecimiento laboral, pues de otra manera, si el contrato de trabajo es considerado solo como una cadena que \u00fanicamente favorece a la parte patronal, entonces se vivir\u00e1 en un permanente conflicto de intereses en donde otros, la verdadera competencia externa ser\u00e1 la \u00fanica que salga beneficiada.<\/p>\n\n\n\n

Ahora volteemos la moneda, del lado contrario de la soberbia patronal se encuentra la displicencia, demagogia y servilismo sindical; asociaciones de trabajadores, aunque tambi\u00e9n es factible de patrones, cuyo objeto de existencia es el estudio, mejoramiento y defensa de sus respectivos intereses, hoy s\u00f3lo sirven como un medio de control laboral; los sindicatos, de suyo justificable su origen, han ido en franca decadencia por sus pr\u00e1cticas antidemocr\u00e1ticas; l\u00edderes eternos que van heredando los cargos sindicales como si fuesen franquicias mercantiles, manipulando la informaci\u00f3n con el \u00e1nimo de crear expectativas que les permitan seguir teniendo el control de los miedos; sindicalismo combativo s\u00f3lo cuando as\u00ed conviene a los intereses de quienes los presiden.<\/p>\n\n\n\n

Y en medio del s\u00e1ndwich sigue apretujado el trabajador, sin encontrar a\u00fan la salida a toda esa presi\u00f3n que recibe de ambos extremos, es decir, entre quienes les pagan un salario y de quienes se supone deben defender los derechos de los trabajadores.<\/p>\n\n\n\n

De seguir bajo ese esquema de trabajo, los patrones estar\u00edan dando vida a la semilla de su decadencia, y los l\u00edderes sindicales tambi\u00e9n pronto se dar\u00edan cuenta que los trabajadores ya est\u00e1n a un chasquido de reventarles su sacrosanta demagogia en sus maquilladas y sonrientes faces, y en M\u00e9xico, lo \u00faltimo que necesitamos son luchas intestinas; \u00bfCu\u00e1ndo aprenderemos a respetar nuestros derechos y a cumplir con nuestras obligaciones?<\/p>\n\n\n\n

Las palabras se las lleva el viento, pero mi pensamiento escrito est\u00e1.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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